今回は実際に「Instagram(インスタグラム)」を活用している企業に
ピックアップしたいと思います。

Yahoo! JAPAN

社内の様子やさまざまなイベント、そしてインターネットの裏側の住人
「けんさくとえんじん」というキャラクターが色々なシチュエーションで
出てきます!
ところどころに芸能人の写真が出てくるのもさすがは最大手企業といった
ところでしょうか。フォロワーも1800人を超えています!

株式会社mixi

「モンスターストライク」で有名なソーシャルメディアの第一人者
であるmixi。
働くイメージがしやすくなるようにと
キレイな社内の様子や社外のオフショットなどが投稿されています。

株式会社オープンハウス

東京を中心として不動産業を展開している企業。
就活解禁のカウントダウンをするとともに今までに内定が決まった
社員さんを紹介するユニークな投稿をしています。
これなら一緒に働くかもしれない社員さんの人物像がイメージ
しやすいですね。

このようにさまざまな企業が今までになかったツールや手法で
新しい採用活動のカタチを作っています。

採用活動は年々さまざまな変化に対応していかなければならないので、
採用担当者は常に世の中のトレンド、情報に
アンテナを張っておく必要性があると思います。